COS’È LA CESSIONE DEL QUINTO?

La Cessione del Quinto (CQ) è una forma di prestito personale non finalizzato, a tasso fisso e con garanzia assicurativa, che può essere richiesta sia da lavoratori dipendenti (pubblici e privati) sia da pensionati.
La caratteristica principale è che la rata mensile non può superare un quinto (20%) dello stipendio o della pensione netta.

Il rimborso avviene in maniera semplice: la rata viene trattenuta direttamente dalla busta paga o dal cedolino pensione e versata all’istituto di credito dal datore di lavoro o dall’ente previdenziale.

SOLUZIONI PER PENSIONATI
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SOLUZIONI PER DIPENDENTI DI SOCIETA' SPA/SRL
COME FUNZIONA

Si tratta di un finanziamento a rata costante: importo, durata e tasso restano invariati per tutta la durata del prestito.
A differenza dei prestiti tradizionali, in cui è il cliente a pagare la rata tramite bollettino o addebito bancario, con la cessione del quinto il versamento è automatico e avviene tramite la trattenuta in busta paga o pensione.

CARATTERISTICHE PRINCIPALI
  • La rata non può superare il 20% del reddito netto mensile.
  • L’importo massimo erogabile dipende dall’ammontare dello stipendio o pensione e dalla durata del prestito.
  • Durata flessibile: da 24 fino a 120 mesi.
  • Possibilità di estinzione anticipata con rimborso degli interessi non maturati.
  • Finanziamento protetto da polizza assicurativa obbligatoria.
  • Accessibile anche in presenza di altri prestiti o segnalazioni di disguidi finanziari.
  • Possibilità di richiederlo anche online tramite SPID o riconoscimento digitale.
Semplicità

Semplicità della procedura e documentazione limitata

Flessibilità

Flessibilità nella durata e possibilità di rinnovo secondo normativa

Sicurezza

Sicurezza: sempre coperta da assicurazione

Velocità

Velocità nell’erogazione

Comodità

Comodità: la rata è trattenuta automaticamente

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